Start met sociaal ondernemen!
Sinds januari 2015 is de Participatiewet van kracht, met als doel zoveel mogelijk mensen met een arbeidsbeperking weer te laten deelnemen aan de arbeidsmarkt. Als werkgever wordt van u verwacht dat u bereid bent om mensen met een arbeidsbeperking in dienst te nemen. We begrijpen dat dit niet altijd eenvoudig is, en daarom bieden wij als Maatwerkbanen hierin de oplossing.
Op Maatwerkbanen.nl heeft u de mogelijkheid om al uw vacatures binnen uw organisatie te plaatsen.
Wij streven ernaar om het proces van het vinden van geschikte kandidaten en het bevorderen van inclusief werkgeverschap zo gemakkelijk mogelijk voor u te maken. Samen werken we aan een inclusieve arbeidsmarkt waarin iedereen gelijke kansen krijgt!
Gratis!
Wij streven naar een laagdrempelige ervaring voor werkgevers bij het plaatsen van vacatures voor mensen met een arbeidsbeperking.
- Onbeperkt vacatures plaatsen
- Profielen werkzoekenden inzien
- Onbeperkt sollicitaties ontvangen
- Database 4500+ werkzoekenden
Heeft u vragen? Neem dan gerust contact met ons op.
Advies op maat nodig?
Bij Maatwerkbanen kunt u ook voor deze vraagstukken terecht. Wij beschikken over een groot landelijk netwerk, zodat u als werkgever optimaal geïnformeerd kunt worden.
- Kennis & advies
- Bespaar veel tijd en gedoe!
- Voorkom boetes en/of sancties vanuit de Quotemwet
De meest sociale werkgevers van Nederland
Wat is SROI?
Social Return On Investment (SROI) is een krachtige afspraak die gemaakt wordt binnen aanbestedingen. Het houdt in dat bedrijven actief investeren in werknemers met een afstand tot de arbeidsmarkt, waardoor zij de kans krijgen om volwaardig deel te nemen aan het arbeidsproces.
- Positief imago en reputatie
- Diversiteit en inclusiviteit op de werkvloer
SROI in de praktijk
Bij deelname aan een aanbesteding voor een overheidsopdracht kan een verplichting tot SROI worden opgelegd. Dit betekent dat een specifiek percentage (minimaal 5%) van het totaalbedrag van de opdracht moet worden besteed aan sociale initiatieven die gericht zijn op het ondersteunen van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
- Maatschappelijke impact
- Sociale inclusie
Kandidatenbank
De kennisbank voor mensen vanuit diverse doelgroepen is een waardevol hulpmiddel in onze regio voor mensen die op zoek zijn naar werk en werkgevers die op zoek zijn naar geschikte kandidaten.
Onze kandidatenbank is ontworpen om een brug te slaan tussen verschillende doelgroepen en werkgevers.
We begrijpen dat mensen verschillende eigenschappen en wensen hebben als het gaat om werk. Daarom hebben we een uitgebreide database met vacatures en kandidatenprofielen, zodat werkgevers en werkzoekenden de perfecte match kunnen vinden op basis van vaardigheden, ervaring, locatie en andere criteria.