Kenmerken

Utrecht

24 - 32, 36 - 40

Doelgroepregister, Wajong

Over deze vacature
Vacatures

Jongerenconsulent

In het kort

Jongerenconsulent

Werkzaamheden

In het kort: UW zoekt een enthousiaste Jongerenconsulent/Ontwikkelconsulent in Utrecht die jongeren begeleidt naar werk en hun talenten helpt ontwikkelen. Deze functie is voor 32-36 uur per week en het betreft een tijdelijke aanstelling met uitzicht op vast.

Belangrijkste werkzaamheden:

  • Begeleiden en coachen van jongeren richting werk, opleiding of maatschappelijke participatie.
  • Motiveren, ondersteunen en activeren van jongeren om talenten te ontdekken en benutten.
  • Ontwikkelen van werknemersvaardigheden en medewerkers werkfit houden.
  • Begeleiden van medewerkers op de werkvloer en opstellen van ontwikkelplannen.
  • Signaleren van belemmeringen en doorbreken hiervan middels gesprekstechnieken.

Vereisten:

  • Relevante MBO- of HBO-opleiding en werkervaring op het gebied van mens en werk.
  • Ervaring met het begeleiden van jongeren (16-27 jaar) die extra ondersteuning nodig hebben.
  • Vaardig in gespreksvoering en bekend met laaggeletterdheid, jongeren, anderstaligen en kandidaten met psychische of verstandelijke beperkingen.
  • Proactieve en flexibele werkhouding.
  • Kennis van de Participatiewet is een pre.

Deze vacature is specifiek gericht op personen die zijn opgenomen in het landelijk doelgroepenregister of onder de Wajong-regeling vallen vanuit het UWV.

Wat wij bieden:

Je kunt rekenen op een salaris tussen €3.113,- en €4.383,- bruto per maand (afhankelijk van ervaring), ruimte voor scholing en ontwikkeling, een individueel keuzebudget van 17,05% en een uitstekende pensioenregeling via het ABP. Werken bij UW betekent deel uitmaken van een organisatie die gelooft in de kracht van mensen en hen helpt hun potentieel te benutten.

Functie-eisen

- Een relevante Mbo- of Hbo-opleiding en werkervaring op het gebied van mens en werk;n- Je hebt ervaring in het werken met jongeren (16 tot 27 jaar) die extra ondersteuning nodig hebben;n- Kennis en ervaring met de uitvoering van de Participatiewet is een pre;n- Een proactieve en flexibele werkhouding.